Приветствую! Меня зовут Ерин Денис

На протяжении почти десяти лет нашей компании удалось занять прочные позиции в нише производства герметиков для древесины, что стало возможным благодаря нашей целеустремленности, инновационному подходу и высокому качеству продукции. Мы разработали премиальный продукт, который по своим характеристикам не только соответствует, но и в некоторых аспектах превосходит зарубежные аналоги, что подтверждается положительными отзывами наших клиентов и независимыми тестированиями.

Благодаря постоянному анализу рынка и внедрению инновационных решений, мы значительно расширили границы нашего присутствия как на внутреннем, так и на международном рынках. Это привело к привлечению новых клиентов и партнеров, а также к укреплению наших позиций среди конкурентов. Наша команда профессионалов, состоящая из опытных специалистов в области химии и технологии производства, активно работает над улучшением качества продукции и расширением ассортимента. Мы регулярно проводим исследования и разработки, чтобы создать новые формулы и продукты, которые удовлетворят даже самые высокие требования наших клиентов.

Я окончил Нижегородское речное училище и завершил обучение в водной академии. Моя карьера началась с активного участия в рейсах на судах, где я успешно освоил все необходимые плавательные практики. В процессе работы мне удалось путешествовать по стране, включая европейскую часть, а также посетить ряд зарубежных стран, таких как Иран, Туркменистан и Азербайджан. Я также неоднократно бывал в Турции и Италии.

Однако со временем я осознал, что морская романтика не соответствует моим профессиональным устремлениям. Начав свою карьеру в качестве матроса, я затем работал в машинном отделении и, после окончания института, занял должность небольшого командира с подчинением двух человек. Несмотря на интересный опыт работы на флоте, я почувствовал, что жизнь проходит мимо меня, и большая часть времени уходит на навигацию.

Стремясь изменить свою жизнь, я решил попробовать себя в зарубежном плавании и исследовать возможности, которые предлагает морская романтика. Обладая романтичным складом характера и способностью легко находить общий язык с людьми, я пришел на флот без каких-либо знакомств и начал строить свою карьеру с нуля.

В определенный момент я принял решение не участвовать в навигации в летний период и сосредоточиться на работе в сфере продаж. Так я оказался в компании, занимающейся реализацией мебельной фурнитуры. Я попал в замечательный коллектив — дружелюбный, прогрессивный и с активной жизненной позицией.

В этой компании я начал раскрывать свой коммерческий потенциал. Моя активность проявлялась в большом количестве звонков — я делал 300-400 звонков в неделю. Каждый разговор был уникальным, и мне было интересно общаться с разнообразными клиентами. За три месяца мне удалось найти 24 новых клиента, что стало хорошим основанием для перехода в трейд.

Работа в трейде оказалась более сложной. Моя задача заключалась в закупке металлолома на предприятиях и его продаже металлургическим комбинатам. Я обзвонил 50 заводов за четыре дня, но столкнулся с трудностями: многие предприятия уже имели устоявшиеся отношения и не были готовы к сотрудничеству с новыми игроками. В этой компании не было фиксированного оклада — только процент от продаж, что создавало дополнительные сложности. Тем не менее, спустя три месяца мне удалось реализовать первый вагон металлолома, что стало для меня значимым достижением. Постепенно из 50 заводов 14 начали сотрудничать со мной, и я выстраивал отношения с коммерческими директорами и начальниками снабжения.

В 2016 году я организовал компанию. Изначально мы реализовывали герметик и различные краски для дерева, при этом на тот момент не являлись производителями.

В один из визитов мой знакомый из Москвы сообщил мне о возможности сотрудничества с одним славянским заводом, который мог разработать герметик для дерева по нашим характеристикам. У завода был кандидат химических наук, что открывало перед нами перспективы создания уникального продукта под собственным брендом. Я уже имел представление о том, что такое качественный герметик, и подготовил техническое задание, а также техническую карту для разработки продукта. Мы проводили испытания до тех пор, пока не достигли удовлетворительных технических характеристик.

Несмотря на появление на рынке лидеров продаж — американских и европейских герметиков, меня это не смущало. Я составил амбициозный план продаж на 16 тонн и распределил его по регионам, ориентируясь на лесные районы с высокой потребностью в нашем продукте. Когда мне привезли первую партию, я не только выполнил план, но и продал 22 тонны герметика. Условия сотрудничества были комфортными: поставщик осуществлял доставку, я получал предоплату от клиентов и организовывал транспортировку через логистические компании. Качество нашего продукта вызывало положительные отзывы, и спрос рос.

Команда менеджеров WOODENDWOOD — это не просто группа специалистов, а настоящая команда единомышленников, объединенных общей целью: предоставить клиентам наилучшие решения для их проектов в области деревянного домостроения. Каждый менеджер в компании обладает глубокими знаниями в области материаловедения, технологии обработки древесины и современных строительных практик. Это позволяет им не только эффективно консультировать клиентов, но и предлагать инновационные решения, которые соответствуют самым высоким стандартам качества.

Менеджеры активно участвуют в процессе разработки новых продуктов, основываясь на обратной связи от клиентов и актуальных трендах рынка. Они проводят регулярные исследования, анализируют потребности целевой аудитории и следят за изменениями в законодательстве, касающимся строительных материалов. Это позволяет WOODENDWOOD оставаться на передовой отрасли и предлагать продукты, которые не только удовлетворяют текущие потребности, но и опережают ожидания клиентов.

Производственные мощности WOODENDWOOD — это сердце компании, где осуществляется превращение идей и концепций в реальные продукты. Завод оснащен современным оборудованием, которое позволяет производить герметики и масло-восковые составы самого высокого качества. Каждая линия производства автоматизирована и контролируется с использованием передовых технологий, что минимизирует вероятность ошибок и повышает общую эффективность процессов.

Качество продукции начинается с выбора сырья. WOODENDWOOD использует только лучшие материалы от проверенных поставщиков, что гарантирует надежность и долговечность готовой продукции. Каждый компонент проходит строгий контроль качества на всех этапах — от поступления сырья до упаковки готовых изделий. Это позволяет компании уверенно заявлять о высоком уровне своих продуктов и предоставлять клиентам гарантии.

Важным аспектом производственных мощностей является внедрение экологически чистых технологий. WOODENDWOOD осознает свою ответственность перед природой и стремится минимизировать негативное воздействие на окружающую среду. Использование экологически безопасных материалов и технологий позволяет создавать продукцию, которая не только эффективна, но и безопасна для здоровья людей и экосистемы.

Сотрудничество с мастерами по деревообработке и строительству является одной из ключевых стратегий WOODENDWOOD. Компания понимает, что успех ее продукции во многом зависит от того, как она будет использоваться на практике. Поэтому WOODENDWOOD активно устанавливает партнерские отношения с профессиональными мастерами, которые работают с древесиной и занимаются строительством деревянных домов.

Эти мастера являются не только пользователями продукции компании, но и важными источниками обратной связи. WOODENDWOOD регулярно собирает мнения и отзывы от своих партнеров о качестве герметиков и масло-восковых составов. Эта информация помогает компании улучшать свои продукты и адаптировать их под реальные условия работы. Мастера делятся своим опытом применения материалов в различных проектах, что позволяет WOODENDWOOD разрабатывать более эффективные решения.

Компания также предлагает обучение и техническую поддержку своим партнерам. WOODENDWOOD организует семинары и мастер-классы, где мастера могут ознакомиться с новыми продуктами, получить советы по их применению и обменяться опытом с коллегами. Это не только способствует повышению квалификации мастеров, но и укрепляет связи между компанией и ее партнерами.